招聘信息
一、公司简介
重庆博昕商业管理有限公司成立于2020年,是一家隶属金科控股集团旗下进行城市综合体、商业街区和购物中心的商业管理平台,注册资本1000万元,坐落于重庆市长寿区桃源西三路金科世界城,旗下金科长寿美邻汇项目是一家金科集团倾力打造的10万平方米的长寿商业核心区,属于长寿商业新地标、新高地。
二、 招聘岗位及任职资格
1、工程班长(3人)
年龄要求:20—45岁
岗位职责:
(1)、负责协助主管管理工程部的日常工作;
(2)、负责协调部门人员对设备、设施的维修、保养,处理各类报修工作;
(3)、审定及检查各专业工作计划的制定与执行;
(4)、做好部门的能耗管理节能工作;
(5)、完成上级领导交办的其他工作。
任职资格:
(1)、具备物业工程团队2年以上的管理经验;
(2)、熟悉物业设备、设施管理;
(3)、熟悉物业管理服务的各项工作及操作流程;
(4)、具备良好的沟通能力和技巧,善于进行前瞻性的思考和突发事件的快速处理。
2、强电工(10人)
年龄要求:20—45岁
岗位职责:
(1)、熟悉金科美邻汇变、配电室高低压设备的配置和使用状况,按规程操作高低压设备;
(2)、负责金科美邻汇供配电设备的操作、监控、运行记录等各项日常工作,严格执行国家及金科美邻汇的各项电气安全操作规程;
(3)、负责定时检查配电室电压表、电流表、计量表是否正常,认真做好各种运行记录,及时处理发现的异常及问题;
(4)、负责金科美邻汇用电负荷调节和控制工作,每天按要求抄取相关总表数据存档,用电量每日汇报,对用电异常形成分析予以汇报、存档;
(5)、做好岗位交接班工作;
(6)、完成上级领导交办的其他工作。
任职资格:
(1)、高中及以上学历,会基础的电脑操作和文字编辑,两年以上相关工作经验,持有电工上岗证,持高压电工证或有购物中心电工工作经验的优先考虑;
(2)、有一定沟通能力和团队合作精神,责任心强。
3、弱电工(10人)
年龄要求:20—45岁
岗位职责:
(1)、负责项目监控、楼控、背景音乐、车管系统、客流、消防系统等的日常维护维保工作;
(2)、完成每日巡查工作,做好相关记录,发现问题及时处理,对重大隐患问题及时上报;
(3)、建立完善的金科美邻汇弱电各系统图纸、台账;
(4)、完成上级领导交办的其他工作。
任职资格:
(1)、高中及以上学历,会基础的电脑操作和文字编辑,两年以上相关工作经验,具有电工上岗证,持高压电工证或有购物中心工作经验的优先考虑;
(2)、有一定沟通能力和团队合作精神,责任心强。
4、暖通工(10人)
年龄要求:20—45岁
岗位职责:
(1)、负责中央空调系统的日常操作及维护维保工作、监控、运行记录,严格按规范执行中央空调的启闭流程;
(2)、严格执行部门能源计划,每日抄取能源消耗数据,结合室外温度及商场温度测试,调整相应设备状态;
(3)、负责监督中央空调主机及水处理相关外包供应商的工作并做好记录;
(4)、协助做好中央空调系统设备的技术资料、图纸的收集整理和台账管理工作;
(5)、做好管理区域内的巡检工作,发现安全隐患及时上报,保证设施设备运行正常;
(6)、完成上级领导交办的其他工作。
任职资格:
(1)、高中及以上学历,熟悉空调机组的各项操作及维护保养,会基础的电脑操作和文字编辑,两年以上相关工作经验,持有空调操作上岗证,有购物中心工作经验的优先考虑;
(2)、有一定沟通能力和团队合作精神,责任心强。
5、综合维修工(20人)
年龄要求:25岁—45岁
岗位职责:
(1)、根据部门计划定期进行金科美邻汇内所有电梯设备、卫生间、玻璃幕墙、楼顶、地面、墙体、门窗、走廊、井盖等公共设施设备的巡查、保养和维修,做好检查维修记录;
(2)、负责对金科美邻汇各项主体建筑设施设备进行安全隐患排除整改工作,发现问题及时处理并上报;
(3)、负责公共设施维修、调改、商家装修跟进等工作;
(4)、协助主管进行公共设施的接管、验收、移交工作,协调解决工程遗留问题;
(5)、做好岗位交接班工作;
(6)、完成上级领导交办的其他工作。
任职资格:
(1)、高中及以上学历,会基础的电脑操作和文字编辑,两年以上综合物业维修工作经验,具有电工上岗证,持高压电工证、电梯操作证或管理证、消防证、暖通证或有购物中心工作经验的优先考虑;
(2)、熟悉购物中心的日常维修工作,操作能力强;
(3)、有一定沟通能力和团队合作精神,责任心强。
工作时间:月休6天。
薪资福利:3500元—3800元,入职购买社会保险。
工作地点:长寿区金科美邻汇